A pedido do vice-prefeito Manezinhos dos Santos, a Frigol vai oferecer oportunidade de emprego que não exige experiência.
Por conta do fechamento da Zabet, unidade lençoense da M. Dias Branco, que demitiu mais de 500 colaboradores, o vice-prefeito Manezinho dos Santos liderou uma reunião com a gerente corporativa de RH da Frigol, Camila Lopes da Silva, e a secretária de Desenvolvimento Econômico de Lençóis, Aline Fogolin.
Segundo a Frigol, a proposta é oferecer vagas que não necessitam de experiência como as de auxiliar de produção e auxiliar de câmaras.
As pessoas interessadas podem cadastrar seu currículo no site www.frigol.com.br/trabalhe-conosco ou enviá-lo pelo Whatsapp: (14) 98125-5758.
“Queremos acolher esses profissionais que precisam de uma nova chance. Acreditamos em uma cultura de acolhimento e desenvolvimento, na qual todos podem contribuir para o sucesso da empresa”, pontuou Camila durante o encontro com o vice-prefeito.
Aline Fogolin agradeceu a proatividade da Frigol e diz que sua secretaria acompanha de perto o processo de desligamento dos colaboradores da antiga Zabet.
“Além de ofertar todo o e para acolher e atender esses trabalhadores, com informações e orientações acerca da habilitação do seguro-desemprego, vagas de emprego e cursos de qualificação profissional, a Sedecon está estabelecendo uma conexão entre o Grupo M. Dias Branco e as empresas interessadas em buscar esses profissionais através de nossos programas e do Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT)”, disse Aline Fogolin.
Manezinho também agradeceu a Frigol e disse que a istração está empenhada em recolocar os trabalhadores demitidos no mercado de trabalho.
Frigol é um dos maiores frigoríficos do Brasil
A Frigol é o 4º maior frigorífico de carne bovina do Brasil com cerca de 3,3 mil colaboradores, aproximadamente 1,3 mil estão na cidade de Lençóis Paulista.
A empresa oferece benefícios como plano de saúde, plano odontológico, convênio farmácia, auxílio-estudo, cartão alimentação, restaurante na empresa e programa de Participação nos Lucros e Resultados (PLR).
A FriGol oferece oportunidade para quem nunca trabalhou no setor. Entre as diversas iniciativas, ao entrar na companhia, o colaborador participa do Projeto Padrinho, em que um colega o acompanha no desempenho das atividades durante três meses.
Outro destaque é o Centro de Capacitação da companhia, que possibilita treinamentos constantes para que os colaboradores possam ocupar novos cargos e desenvolverem suas carreiras.
Para os recém-contratados são oferecidas oportunidades de carreira ao completar 3 meses, mediante avaliação de desempenho.
Serviço
Sedecon e Posto de Atendimento ao Trabalhador (PAT), Rua Coronel Joaquim Gabriel, 11 – Centro Atendimento: de segunda a sexta-feira, das 07h30 às 16h30 Contato: 14 3263 230
Frigol -Enviar currículo pelo site www.frigol.com.br/trabalhe-conosco ou pelo Whatsapp: (14) 98125-5758.
